一、招聘机构
中国工商银行广西分行
二、招聘岗位(260人)
(一)管理培训生：培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。
(二)通用岗位：具体包括专业类岗位、销售类岗位、运行类岗位等。新员工入职后统一安排至基层营业网点或赴中国工商银行信用卡电话服务中心(成都)进行为期不少于一年的培养锻炼，之后根据所在单位工作需要、个人工作表现及业务特长等，聘入客户经理、大堂经理等岗位，也为员工提供经营管理、专业管理、营销、产品、财会资金、交易、业务运营、风险、信贷、法律、研究分析、投行顾问、人力资源、综合序列等职业发展路径。
(三)柜员岗位：定向柜面服务人员，主要在各分行城区或县域营业网点从事柜面服务工作。部分新员工入职后先安排至中国工商银行信用卡电话服务中心(成都)进行为期不少于一年的培养锻炼，之后返回营业网点工作。
三、工作地点【点击快速报名】
工作地点在广西分行辖属14家二级分行所在城市及管辖县，具体见附件。本次招聘以辖属14家二级分行为单位，每个应聘者只能填报1家二级分行。
其中，柜员岗位定向到一级支行，具体如下：
广西分行营业部：高新支行、江南支行、宾阳县支行、武鸣支行、横县支行
柳州分行：柳江县支行、鹿寨县支行、柳城县支行、融安县支行、融水县支行、三江县支行
桂林分行：临桂县支行、全州县支行、灵川县支行、兴安县支行、平乐县支行、荔浦县支行、阳朔县支行
梧州分行：岑溪市支行、藤县支行、蒙山县支行
玉林分行：分行营业部、江南支行、容县支行、博白支行
北海分行：合浦县支行
防城港分行：东兴支行、上思支行
河池分行：宜州市支行、都安县支行
崇左分行：凭祥分行、扶绥支行
来宾分行：象州县支行、忻城县支行
贺州分行：钟山支行、昭平支行、富川支行
四、招聘条件
(一)具备良好的道德品质、较好的适岗能力或潜力。
(二)境内院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位，在2016年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校应届毕业生须为初次就业的留学归国人员，具有大学本科(含)以上学历、学位，在2015年1月至2016年8月毕业，报到时须取得国家教育部出具的学历(学位)认证。
(三)具有良好的英语能力，具体如下：
1、大学本科毕业生，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。
2、硕士研究生及以上毕业生，须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上，或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。
3、英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
4、以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
(四)熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。
(五)具体专业要求
经济、金融、管理、计算机、数学、统计、电子商务、信息技术、小语种等相关专业。
(六)除以上条件外，管理培训生还须具备以下条件：
1、具备较强的综合分析、判断决策与管理潜质，愿意承担具有挑战性的工作任务;
2、具有硕士研究生(含)以上学历、学位，毕业于国内外知名院校;
3、优秀学生干部、高等级荣誉及奖励获得者优先。